Aktuelles
Neues von Regenbogen Wohnen
NeuroDeeskalation in der Eingliederungshilfe: Wie Fachkräfte Menschen sicher durch Krisen begleiten
Wer in der Kinder- und Jugendhilfe, in Wohngruppen oder in der Eingliederungshilfe arbeitet, weiß: Nicht jeder Tag verläuft planbar. Menschen geraten in Krisen, erleben Überforderung oder reagieren auf Belastungen auf eine Weise, die für Außenstehende nicht immer sofort nachvollziehbar ist.
Gerade in solchen Momenten brauchen Fachkräfte mehr als Fachwissen. Sie brauchen Sicherheit im eigenen Handeln, Vertrauen in ihre Fähigkeiten und Werkzeuge, die ihnen helfen, auch unter Druck handlungsfähig zu bleiben.
Career Day an der KSH München: Viele Begegnungen und ein buntes Zeichen für soziale Arbeit
Beim Career Day an der Katholische Stiftungshochschule München war Regenbogen Wohnen mit einem eigenen Stand vertreten. Die Hochschule mit den Schwerpunkten Soziale Arbeit, Gesundheit, Pflege und Pädagogik bot den passenden Rahmen für einen spannenden Austausch rund um soziale Berufe und Perspektiven im Gesundheits- und Sozialwesen.
Was macht eigentlich eine Teamleitung?
Eine Teamleitung ist mehr als eine Führungsrolle – sie ist eine Brücke. Zwischen Einrichtungsleitung und Team, zwischen Struktur und Menschlichkeit, zwischen Fachlichkeit und direkter Beziehungsarbeit. Der Geschäftsführer von Regenbogen Wohnen, Florian Dockhorn, erklärt, was diese Rolle wirklich ausmacht – und wen er sich in ihr vorstellt.
Wohnen in Gemeinschaft: Das sagen unsere Bewohner:innen aus Ingolstadt
Wie erleben Bewohner:innen selbst das Leben in den Wohngemeinschaften bei Regenbogen Wohnen? Was ist ihnen wichtig? Was tut gut? Und was macht dieses Wohnangebot für sie besonders? Das haben wir Bewohner:innen aus Ingolstadt, Schrobenhausen und Pfaffenhofen gefragt.
Ihre Antworten zeigen: Wohnen in Gemeinschaft bedeutet für viele nicht nur Unterstützung im Alltag, sondern vor allem ein Zuhause mit Freiraum, Verlässlichkeit und einem Miteinander.
Der neue Regenbogen Wohnen-Geschäftsführer Florian Dockhorn über Fachlichkeit, Inklusion und Vernetzung
Florian Dockhorn spricht über Motivation, erste Eindrücke, Inklusion als Menschenrechtsauftrag, finanzielle Stabilität – und was ihm in der Zusammenarbeit wichtig ist.
Strukturen für die Zukunft und echte Herzensprojekte: Christian Boenisch im Gespräch
Christian Boenisch blickt auf knapp vier Jahre Geschäftsführung zurück – und berichtet offen über Errungenschaften und Herausforderungen.
Geschäftsführungswechsel bei Regenbogen Wohnen
Nach rund vier Jahren übergibt Christian Boenisch die Geschäftsführung an Florian Dockhorn. Ein Rückblick auf Errungenschaften und Herausforderungen – und ein Blick nach vorne.
Guter Arbeitgeber: Regenbogen Wohnen gGmbH bleibt ein Great Place to Work
Gute Arbeit beginnt mit guten Arbeitsbedingungen – und mit Menschen, die sich gesehen, gehört und wertgeschätzt fühlen. Dass dies bei Regenbogen Wohnen gelebte Realität ist, zeigt erneut die aktuelle Great Place To Work® Mitarbeiterbefragung 2025.
Regenbogen Wohnen München – Angebote in München Stadt und München Land
In München bietet Regenbogen Wohnen gGmbH Wohn- und Unterstützungsangebote für Menschen mit psychischer Behinderung und/oder Erkrankung. Ziel ist, selbstbestimmt Leben und Teilhabe zu ermöglichen — mitten in der „Weltstadt mit Herz“.
Der Standort Ruhpolding: Zuhause auf Zeit mit Panorama
Mitten im idyllischen Chiemgau bietet der Standort Ruhpolding ein Zuhause auf Zeit für Menschen mit psychischer Erkrankung oder Suchterkrankung. Vier Betreuungsformen – ein Ziel: ein selbstbestimmtes Leben mit neuer Perspektive.
Neugierig geworden?
Gestalten auch Sie das tägliche Leben bei Regenbogen Wohnen mit!
Werden Sie Teil unseres bunten und vielfältigen Teams, profitieren Sie von zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer hauseigenen Akademie und von den attraktiven Mitarbeiterbenefits.
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Unsere Mission unterstützen
Mit Ihrer Hilfe fördern Sie Menschen mit psychischer Beeinträchtigung dabei, ihren Platz in der Gesellschaft zu finden. Setzen Sie sich mit einer Spende oder einem finanziellen oder persönlichen Engagement für ihre größtmögliche Teilhabe am Leben ein.